À côté de l’aide carburant grands rouleurs dont le formulaire s’ouvre ce 27 octobre 2026, un second dispositif mérite l’attention des salariés : la prime carburant que peut verser leur employeur, dont le plafond d’exonération vient d’augmenter.
Un plafond qui passe de 600 à 1 000 euros
Depuis le 1er octobre et jusqu’au 31 décembre 2026, les employeurs qui le souhaitent peuvent verser à leurs salariés une prime carburant exonérée d’impôt sur le revenu et de cotisations sociales, dans la limite de 1 000 euros par an, contre 600 euros auparavant. Une hausse significative du plafond, qui laisse aux entreprises une marge de manœuvre plus large pour soutenir le pouvoir d’achat de leurs équipes.
Contrairement à l’aide « grands rouleurs » versée directement par l’État, cette prime reste à la discrétion de chaque employeur : rien n’oblige une entreprise à la mettre en place, et son montant exact dépend entièrement de la politique sociale propre à chaque structure.
Qui peut en bénéficier
Tous les salariés dont l’employeur choisit d’activer ce dispositif peuvent potentiellement en profiter, sans condition de revenu contrairement à l’aide grands rouleurs. La prime peut être versée en une ou plusieurs fois sur la période concernée, selon les modalités définies par chaque entreprise.
- Plafond d’exonération porté à 1 000 euros par an, contre 600 euros auparavant.
- Dispositif applicable du 1er octobre au 31 décembre 2026.
- Prime facultative, à la discrétion de chaque employeur.
- Exonérée d’impôt sur le revenu et de cotisations sociales dans la limite du plafond.
Un signal envoyé aux entreprises
En relevant ce plafond, l’État cherche à encourager davantage d’employeurs à utiliser cet outil pour soutenir le pouvoir d’achat de leurs salariés confrontés à la hausse durable des prix à la pompe. Pour les salariés concernés, le plus simple reste de se rapprocher directement de son service des ressources humaines afin de savoir si l’entreprise prévoit d’activer ce dispositif avant la fin de l’année.
Associée à l’aide carburant grands rouleurs, cette prime employeur complète un arsenal de mesures destinées à amortir, au moins partiellement, l’impact de la hausse des carburants sur le budget des ménages actifs.