Retrouvez tous nos conseils dans notre rubrique Pratique & Administratif.
Le 1er juillet 2026 a marqué l’entrée en vigueur d’un ensemble de mesures qui touchent directement le quotidien des Français : parentalité, simplification des démarches, gestion des déchets et procédures administratives. Voici un tour d’horizon complet de ce qui change concrètement ce mois-ci.
Le nouveau congé supplémentaire de naissance
Le congé supplémentaire de naissance entre officiellement en vigueur depuis le 1er juillet. Ce dispositif permet désormais à chaque parent de bénéficier d’un à deux mois de congé indemnisé, en complément des congés de maternité, de paternité et d’accueil de l’enfant déjà existants.
Cette mesure vise à offrir davantage de souplesse aux jeunes parents dans l’organisation de leur retour à l’emploi, tout en renforçant le temps consacré à l’accueil du nouveau-né durant ses premiers mois de vie.
Ce qu’il faut retenir sur ce nouveau congé
- Une durée d’un à deux mois selon les situations
- Une indemnisation prévue en complément des congés existants
- Un dispositif ouvert à chacun des deux parents
- Une démarche à effectuer auprès de sa caisse d’assurance maladie
Simplification des démarches : la mairie remplace la préfecture pour de nombreuses procédures
Conformément au décret du 20 février 2026 portant mesures de simplification de l’action publique locale, plusieurs dispositions entrent en vigueur ce 1er juillet, notamment le remplacement des références à la préfecture ou à la sous-préfecture par la mairie pour un certain nombre de démarches courantes.
Cette évolution s’inscrit dans une logique de rapprochement du service public vis-à-vis des usagers, en misant sur le maillage territorial des communes plutôt que sur les échelons préfectoraux, historiquement moins accessibles au quotidien pour de nombreux administrés.
Nouvelles obligations pour les emballages professionnels
Le secteur du recyclage connaît également une évolution notable, avec l’entrée en vigueur d’une nouvelle filière de responsabilité élargie du producteur (REP) applicable aux emballages professionnels. Ce nouveau cadre impose aux producteurs concernés des obligations renforcées en matière de collecte, de tri et de recyclage de leurs emballages, à compter du 1er juillet 2026.
Cette mesure s’inscrit dans la continuité des politiques environnementales engagées ces dernières années pour responsabiliser davantage les filières professionnelles sur le cycle de vie complet de leurs emballages.
Les secteurs concernés en priorité
- Les entreprises de distribution et de vente en gros
- Les industries agroalimentaires utilisant des emballages professionnels
- Les prestataires logistiques gérant des flux d’emballages importants
- Les producteurs de biens d’équipement conditionnés
Accélération des procédures devant le juge administratif
Un décret du 21 avril 2026 vient par ailleurs accélérer l’instruction par le juge administratif des recours contre certains projets stratégiques, notamment dans le domaine des énergies renouvelables. Le délai de recours est ainsi réduit à deux mois, avec un délai d’instruction fixé à dix mois devant les tribunaux administratifs.
Cette réforme vise à réduire les délais de contentieux qui pouvaient jusqu’ici retarder significativement la réalisation de projets d’intérêt général, tout en préservant les droits de recours des parties concernées.
D’autres évolutions à connaître
Parmi les autres changements notables de ce mois de juillet figurent des ajustements concernant les aides au logement pour certains étudiants ainsi que l’aide à la mobilité pour les lycéens boursiers, deux dispositifs qui font l’objet de recalibrages réguliers en fonction des besoins constatés sur le terrain.
Nos conseils pratiques pour s’y retrouver
- Vérifier auprès de sa mairie si une démarche auparavant gérée en préfecture est concernée par le transfert
- Se renseigner auprès de sa caisse d’assurance maladie pour activer le nouveau congé de naissance si besoin
- Consulter le site officiel Service-Public.fr pour toute question sur une démarche spécifique
- Anticiper les nouvelles obligations de tri si son activité professionnelle est concernée par la REP emballages
En résumé
Entre nouveau congé parental, simplification territoriale des démarches, renforcement des obligations environnementales et accélération des procédures administratives, ce mois de juillet 2026 marque une étape importante dans la modernisation du service public. Il est conseillé de vérifier sa situation personnelle auprès des administrations concernées pour profiter pleinement de ces évolutions.